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温州3家企业上榜省级名单,数量居全省第二!

时间: 2025- 01- 06 09: 49 访问次数: 来源: 温州市经济和信息化局 字号:[ ]

近日,省经信厅公布2024年度浙江省管理现代化企业名单,我市3家企业上榜,数量居全省第二。


德赛集团有限公司主要管理成果简介:

公司导入全面质量管理,积极引进先进的管理标准,贯彻通过了RCS环保标准、ISO9001质量管理系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系、GB/T29490-2013知识产权管理体系、ISO5001能源管理体系等体系认证,同时参加国外的一些标准体系认证如:Business Social Compliance Initiative(BSCI认证)、FOOTWEAR DISTRIBUTORS AND RETSILERS OF AMERICA(FDRA认证)、ZDHC(有害化学物质零排放)联盟认证、HiggFEM(环境认证)和HiggFSLM(社会责任认证),运用标杆管理的方法,实施6S现场管理的实践同时引入精益文化课堂培训相结合,坚持以指标对标为先导、管理对标为核心、卓越绩效为目标,全面提高社会服务质量与水平,有效提升公司在行业中影响与地位,提高社会对公司的满意度。

在研发创新方面,公司制定了《研发设计小组管理制度》、《知识产权管理办法》、《合理化建议管理办法》等,推出“优秀员工”、“先进集体”、“技术比武方法”、“创新设计激励方法”等激励制度,设立创新设计基金,以项目评估的形式对技术人员给予奖励,有效提高创新积极性和科技成果转化能力。公司同时设有知识产权办公室,由行政副总经理担任管理者代表,负责公司知识产权申请、保护具体工作,并建立健全公司内部专利管理规章制度,公司现拥有有效专利40项,其中发明专利7项,实用新型专利33项。

总投资5亿元,在国内率先打造融汇全球最新制鞋资源的智慧工厂“德赛科技园”已经在2022年投入使用,引进8条深度定制的智能化生产线。德赛科技园大量使用智能化机器人等信息化装备,制鞋过程自动化、智能化和信息化,拥有专业化的品质检测系统和物化检测实验室。创造高效、绿色的经济效益,建成集智造、科研和体验于一体的现代化科技园。

浙江天正电气股份有限公司主要管理成果简介: 

在产品研发能力建设上,天正电气拥有国家认定企业技术中心、省级重点企业研究院等研发平台,构建IPD集成产品开发体系,搭建基于机电软一体化“天易研”开发平台,重点围绕智能装备、机械电气产业领域,开展面向具体行业应用的智能低压电器等技术攻关,先后承担省级及以上重点研发项目3项,完成省级工业新产品120余项。截至2023年12月31日,拥有专利1029件,其中发明专利97件,软件著作权99件,发表学术研究论文140多篇,主持或参与国家、行业标准制定40多项。

在智能制造实践中,公司致力于建设一个具有天正特色的“精益智造”管理体系,全力落实智能制造发展战略。加快了自动化、数字化、智能化制造升级,系统化推进各类产品智能制造水平,建成了包括ERP、PLM、SRM、CRM、MES/MOM、APS、BI等在内的IT应用,覆盖了研发、营销、供应链、制造等环节,推进智能工厂建设,构建天正工业互联网平台,链接上下游企业进行服务化延伸,推动企业高质量发展。2021年获评浙江省绿色工厂、入选国家智能制造优秀场景;2022年获评国家级绿色工厂、省级工业互联网平台、浙江省“未来工厂”;2023年获评工信部新一代信息技术与制造业融合发展试点示范、浙江省级服务型制造示范企业和温州市“最美工厂”等荣誉。

浙江力诺流体控制科技股份有限公司主要管理成果简介: 

市场导向的创新:深入了解客户需求和市场趋势以及客户的痛点,确保产品和服务的创新直接对接市场需求。通过市场调研、客户反馈循环和数据分析,快速调整产品特性或开发新服务,以满足或引领市场需求。跨部门协作:打破组织内部壁垒,促进研发、市场、销售、供应链等部门之间的紧密合作,形成从创意到市场的快速响应机制。持续改进与迭代:采用敏捷管理和精益创业的理念,柔性化生产线,小步快跑,不断试错和迭代。优化产品,减少资源浪费,提高市场竞争力。技术和数字化转型:利用先进的技术如大数据、云计算等信息化手段,提升产品与服务,优化运营流程,提高效率和客户体验。数字化转型也是增强企业灵活性和创新能力的关键。鼓励创新文化:建立一种鼓励创新、容忍失败的企业文化,激励员工提出新想法并勇于尝试。通过设立创新奖励机制、提供创新培训和资源,激发全员创新潜能。合作伙伴生态系统:构建广泛的合作伙伴网络,包括供应商、研究机构等,共同进行技术研发和市场拓展。外部合作可以为企业带来新的视角和技术资源,加速创新过程。

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